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<p>“Desde principios de este año la marca viene realizando acciones para la sensibilización acerca de la temática en nuestra cultura organizacional, sobre todo en los sectores de marketing, producto, diseño y comunicación. Uno de los principales puntos a trabajar está en estimular la libertad para jugar, y como hoy están planteados los juegos, representan estereotipos que asignan distintos roles condicionados por el género, por sesgos culturales, por tradición, lo que va creando desigualdades a futuro. A través de la idea de que “El juego de hoy es la base de la vocación del mañana”, decidimos replantear los modelos que presentamos a nuestros niños y niñas. Debido a esto, buscamos asesoramiento para ir transformando paulatinamente la comunicación y el planteo de estos modelos de rol, desde los productos, los juguetes, hasta la exhibición y visual de locales”, señala Florencia Romiti, Gerente Comercial &amp; Marketing de Grisino.<br><p> 
<p>El proyecto fue articulado a través de la agencia consultora en género, diversidad e inclusión, Bridge The Gap, junto a la cual la marca realizó un recorrido que inició con un taller de capacitación en perspectiva de género, diversidad e inclusión con los equipos de comunicación, marketing, diseño y RRHH; luego se trabajó en los manuales de buenas prácticas y lenguaje inclusivo, destinado a la fuerza de ventas y a los community managers, a través de los cuales se pudieran afrontar ciertas situaciones. Una vez trabajados los manuales, se realizaron acciones de Mystery Shop para evaluar qué y cómo respondían las fuerzas de venta frente a diversas situaciones. 


Grisino, ropa para jugar, tomó la iniciativa de abordar la temática de género, para erradicar poco a poco los estereotipos, partiendo de la base de que el juego marca la identidad.

Grisino, de la mano de Bridge The Gap, inicia un proceso de transformación de su marca con perspectiva de género